Уважаемые пользователи сайта!
Если Вы не согласны по каким-либо причинам с отзывами о той или иной организации, просьба, обращаться с просьбами об их изменении непосредственно к авторам высказываний.
Помните, что каждый имеет право на собственное мнение.
Обратите внимание, что на сайте есть не только отрицательные, но и положительные отзывы.
Спасибо за понимание.
Забивайте в гугл- СВКЗ, Ай-Петри, Алаверди, Хлебная Слеза. Иванов, Яцков, Тарнопольский И читай те все про эту контору. Компанию поменяли, а принципу обмана людей остались такие же
Есть одно существо, которое портит рейтинг компании, Юля , т. 0673848989! Это существо сидит в Приднепровске и не знает ,есть ли жизнь за пределами округа! Вероятно, весы , прилавок и колхозный рынок — это весь ее кругозор.Поэтому наделенное корпоративной связью ,оно звонит по объявлениям и хамит всем без исключения! Если это существо будет заниматься и далее подбором персонала- у предприятия есть шанс остаться без штата! Пусть руководство задумается, что профессионализм и прилавок рынка — вещи несовместимые! ВЕРНИТЕ ЕЕ В СРЕДУ ОБИТАНИЯ!
В целом — компания неплохая… На первый взгляд!!! Поработав там год, понимаешь, что ты стал просто тупой скотиной, такой же, как и директор предприятия. Ты не можешь больше разговаривать без мата, вечно недоволен. Словом — копируешь поведение босса. И это все терпимо, пока не обращаются к личностным оскорблениям. В один момент не выдержал — высказался. После этого стал изгоем. Постоянные конференц-связи по два-три часа с выслушиванием мнения директора по продажам. А если не нравиться — отключили. Не взял трубку — штраф. Позвонил два раза подряд — штраф. Не дошло письмо, или попало в спам — штраф. Решил уволиться — не выплачивают зарплату за полтора месяца. При этом все дела передал, применил все усилия, чтобы компания дальше развивалась. Официальную часть скинули, трудовую отдали, а вот неофициальную часть просто заморозили. Начали рассказывать, что ко мне вопросы появились. При этом вопросы не озвучиваются. Директор по продажам играет в целку — недотрогу — ставит в черный список, не желая общаться. А собственник верит ему во всем. Приехал в Днепр — не захотели даже принять!!! На данный момент знаю еще двух сотрудников, что не получили последнюю заработную плату. В общем, если кто решит идти туда работать, не поступайте так как я — НЕ БУДЬТЕ ЧЕСТНЫМИ!!! Или Вас также кинут на выплаты.
Фирмой управляют два учредителя Капера Сергей Владимирович ИНН 9110010914 и Винс Ярослав Владимирович . Работают "патриоты" на Украине и в российском Крыму в Евпатории . В Днепре купи-продай металлопластиаовые окна (дилеры ста заводов) , в оккупированном Крыму в Евпатории полноценная фабрика по производству окон . О каких патриотах Украины нам рассказывают ?? Информация http://www.list-org.com/company/8083075
Работал курьером в компании. Условия работы в начале были хорошие, рабочий день с 10 до 17, маршрут 7 точек в день, постепенно начали наваливать все больше и больше работы за те же деньги (даже за меньше же-вспомните цены постоянно растут и тарифы на проезд и на все). В конце заканчивал где-то в 20.00. Маршруты могут постоянно расти. Вечером после того как приехал с маршрута курьеру приходится запаковывать 125 кг посылок на Новую Почту и потом нести их туда. (В понедельник много мелких посылок, в пятницу 99% случаев - крупные посылки - общий вес около 120 кг). Новый руководитель над курьерами, кладовщица Светлана (родом с колхоза), заставляет вести маршрутный лист, где сколько проехал, в какое время и проверяет все до копейки и постоянно придирается, если чуть больше потратил. Очень жестко смотрит глазами! Могут дать работу и после работы, если в вашем районе, где вы живете есть оптики , в которые нужно доставить посылки, вас совершенно бесплатно заставят их отвезти/отнести до или после работы, при том что вы прихватили с собой еще 125 частями на Новую Почту. Иногда придется мотаться между районами города, которые находятся на разных берегах. Это все пешему курьеру, без машины, помните , что есть еще часы пик, когда в маршрутку невозможно влезть. За работу могут обещать еще премию, грн 500, но она полностью зависит от настроения Светланы, а не от того, как вы реально работаете. Могут высчитать. Светлана постоянно придирается к запаковыванию посылок, это нужно делать быстро, и чтоб внутри них не оставалось пустого места, чтоб капиталист не переплачивал Новой почте. За этим всем зорко следит Светлана. В компании могут обсуждать сотрудника при всех, что неприятно. На день рождения одного из начальников, руководство заставило всех женщин, которые работают в компании надеть костюмы из секшопа с голыми сиськами, и женщины должны были ходить так целый праздничный день. Очень часто курьеру приходится паковать очень много посылок, в тому время, когда рядом все пируют.Это неприятно. Еще более неприятно, когда поздно приходишь с маршрута и все пируют, а тебе еще надо паковать. В компании мне сразу выплачивали зарплату понедельно, но потом попал в немилость к главному бухгалтеру Лесе-местной принцесске, и она сделала выплату зарплаты в десятых числах следующего месяца. Еле удалось вымолить аванс в 1000 грн. 20 числа. Лесе не нравилось, когда я заходил к ней просить денег на такси и на отправку посылок Новой почтой, в то время как она базикала с кем-то, все равно с кем. Хочеться побыстрей выйти на Новую почту, кладовщица подгоняет, а бухгалтер наоборот тормозит выход курьера. Виновен в итоге курьер. А еще в летний период заставляют ходит в футболках и кепках. Размер может не подходить. Выглядит смешно. Не нравится размер - купи футболку своего размера за свой счет. Маргарита, в обязанности которой входит управлять, которая может назначать зарплату и контролировать работу кладовщиц, на самом деле контролирует все плохо. На справедливость не надейтесь! Еще был случай, когда два курьера одного уровня получали разную зарплату с разницей в 1500 грн. При том что, тот который получал больше пришел значительно позже работать, но зато у него была знакомая в руководстве. Еще иногда приходилось наблюдать как старшие менеджеры, обзывают своих стажеров придурками при всех. В общем организация - дебильная, работа с недалекими курицами. Звонки в офис за свой счет, телефонная система Бинотел заставляет ждать ответа оператора и снимает деньги за звонки на нее. Hilens, Оптика-Днепр и Seebet Optics это все одно и тоже, одни и те же люди. Вобщем решайте сами надо там работать или нет.
Менеджеру интернет-магазина обещают зарплату до 7 000 и полный соц.пакет,а по факту-5 000+- в сезон, а когда сезон заканчивается-еще меньше и соц пакет только номинально,не высчитывают за больничный и отпуск,но попасть туда-не реально,просто говорят что некому работать.ОЧЕНЬ много товара просто нет на складе,из-за чего от покупателей постоянный жалобы. В целом-дилетанты. Торговые представители оплачивают заправку-сами,постоянные проблемы с вывозом товара,водитель не справляетсяч,товар приходится возить самим,каждый месяц меняют систему оплаты,говорят что все чисто и прозрачно-но не единожды были претензии от сотрудников.В компании зарабатывают только начальники.Остальных держат за дураков и пытаются как можно больше обмануть.
Пишу отзывы о ЧП «Транспортник» во главе с Журиным Игорем Викторовичем. Может мой отзыв убережёт многих от подобных «работодателей». Фирма обещает зарплату 28000-30000 грн., но фактически нужно делить обещанную сумму на 4. Это связано с тем, что фирма покупает «убитые фуры», которые после каждого рейса «Вам» придётся ремонтировать, своим же инструментом, так как у фирмы отсутствует инструмент как таковой и с каждого вновь пришедшего водителя требуют набор инструмента для ремонта «ИХ» же машин. Топливо на машины заправляется минимально. Заправлять машину нужно от заправки до заправки по указанию руководства. Поэтому присутствуют случаи, когда топливо заканчивается где-то в пути, в поле, и рядом нет заправочных станций. Приходится ночевать в машине, пока «хозяин» не привезёт вам топливо, а это ваши деньги – простои. Ремонт авто тоже занимает от 3-х до 7-ми дней. Или же вы выходите в рейс на полуразвалившейся машине, или вы вообще не выходите - зарплата вам платится за пройденные км. Хозяину как раз это на руку.
Деньги, которые вы заработаете, вам ещё придётся «выпросить» у руководства. Настраивайтесь на задержку собственно заработанных средств. «Выпрашивать» зарплату будете долго. Жадности руководства нет предела. Постоянно что-то «мутят» с вашими заработанными средствами. Невозможно забрать свои же заработанные деньги.
Если вы всё же решите уволиться: зарплату в полном объёме вам не видеть, будьте готовы к тому, что вы заберёте свою трудовую книжку с датой увольнения задним числом, проработав официально у них первые 1-2 месяца.
Если вы найдёте новую работу и не дай бог, если позвонят Журину И. В. С целью получения рекомендаций – ждите кучу «грязи» в ваш адрес. Избегайте эту контору десятой дорогой! Более не адекватной фирмы ещё не встречал… .
Ни кому не рекомендую устраиваться в эту компанию,устроившись на склад кладовщиком по договору,через неделю узнаешь что кладовщик меняется каждый месяц и Вы следующий!Доплат которые обещают-нет,выплата зп (если по договору-спустя месяца 2) Собственникам вообще кроме продажи своей продукции ничего не нужно.вам не выплатили вовремя зп? Наплевать собственникам.Руководство вообще ни за что не отвечает.
Создател финансовых пирамид эксплуатируют черту людей - "Жадность", предлагая крайне выгодные условия для получения инвестиций или накопления денег но, чаще всего, преследуют совершенно иные цели - как выманить денег от клиента. Под вывеской Seb Bank, по адресу: VaДјЕ†u iela 11 в самом центре старого города Риги, работает пара предполагаемых мошенников в лице Edgars Strauss и Ivar MaДјnieks, которые активно работают в городах Украины, включая Днепропетровск и имеют подписанные с инвесторами соглашения по которым уже получили деньги. Суть предложения, которое поступает всем желающим, очень проста – приносите свои деньги сегодня, а завтра вы получите кредит для вашего проекта. Предполагаемые мошенники прикрываются тем, что имеют солидный офис Seb Bank, бизнес планы - которые красиво лежат на столах, а так же тем, что являются членами Factors Chain International (FCI). Edgars Strauss и Ivar М - предполагаемые мошенники хорошо владеют техникой убеждения и психологического давления. Имеют даже свой третейский суд. Полный набор для совершения финансовых преступлений. Коммерческие предприятия не сомневаются в том, что кредит им действительно будет выдан, а проекты реализованные. Edgars Strauss и Ivars Malnieks - смеются над клиентами которые внесли уже деньги за кредит, называют их простофилями. Действительно, на первых порах так и происходит. Люди, коммерческие предприятия, политики, бизнесмены - подписывают красивые меморандумы и договора инвестиций- вкладываю достаточно крупные суммы денежных средств, в надежде, что их проект будет реализован, в конечном итоге пустота. С течением времени количество предприятий, которые оплатили денежные средства и не получили кредит все больше. В этот момент происходит крах. В 1994 году уже покойный Сергей Мавроди стал рекламировать по телевизору, на радио и в газетах уникальный способ быстро разбогатеть. Для этого нужно было лишь купить "билеты МММ", цена которых росла ежедневно. В 2004 года, Edgars Strauss и Ivar MaДјnieks придумали финансовую пирамиду "Invex". Способ выманивания денежных средств очень уникальный и грамотный. 20-летний опыт управления бизнесом и финансовыми рынками Edgars Strauss позволяют оболванивать предпринемателей профессионально и грамотно. Степень магистра экономики которой владеет Ivar MaДјnieks позволяет изолировать любые возвражения. Попадая за стол переговоров в красивый офис Seb Bank - клиент готов оплатить любые деньги. В первую очередь доход получают устроители Invex, потому что они находятся на вершине всей цепочки. В базе данных Invex, которая называется "Piektaiselements", более 35 тысяч платежеспособных клиентов, а реализованных проектов равно нулю. Ежемесячно подписывается около 5-7 новых кредитных или инвестиционных договоров. Что бы получить кредит люди платят от 2000 до 89000 тысяч евро. Edgars Strauss как правило все расчеты производит наличными средствами. Например при заказе визитных карт Invex платит наличными без чеков и квитанций. Более сложные расчеты тоже идут наличными - минимальный размер купюры в кошельке пенсионера финансиста Egars Strauss, которому скоро исполнится уже 60 лет составляет 50 евро. Особые приметы Strauss отрезанное правое ухо и шрамы на лице от порезов. Допустим, вы понимаете всё это и решили попробовать и обратится в Invex. Lv Вы позвали друзей (вас же тоже позвали знакомые?) и они тоже вложили свои деньги. Не нужно думать, что финансовая пирамида Invex поспешит рассказать о себе правду. Я надеюсь, что вооруженный полученными знаниями, ты сможешь самостоятельно оценить риски и не станешь повторять чужие ошибки.
